| 09/15/2025 |
11:45 |
- Panel: Completul pt. dezlegarea unor chestiuni de drept
- Solution number: 305/2025
- Solution date: 09/15/2025
- Solution type: Hotărâre
- Solution: civil - Respinge - ca inadmisibil
- Details: Decizia nr. 305: Respinge, ca inadmisibilă, sesizarea formulată de Curtea de Apel Craiova – Secţia de litigii de muncă şi asigurări sociale, în dosarul nr. 764/63/2022, în vederea pronunţării unei hotărâri prealabile cu privire la următoarea chestiune de drept:
În interpretarea şi aplicarea unitară a dispoziţiilor art. 52 alin. (2) din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, raportat la Decizia Curţii Constituţionale nr. 279 din 23 aprilie 2015, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 431 din 17 iunie 2015, în cazul salariatului cu privire la care angajatorul a emis, în temeiul art. 52 alin. (1) lit. b) teza întâi din Codul muncii, decizie de suspendare a contractului individual de muncă, faptul că raporturile de muncă nu au fost reluate din oficiu de către angajator, iar asupra deciziei de suspendare s-a pronunţat definitiv o instanţă judecătorească, însă anterior publicării deciziei de neconstituţionalitate, determină incidenţa unui raport juridic care nu a fost definitiv consolidat, cu efectele şi în sensul celor statuate de Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie – Completul pentru soluţionarea recursului în interesul legii, prin Decizia nr. 15 din 19 septembrie 2022, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 1.065 din 3 noiembrie 2022?
Obligatorie, potrivit dispoziţiilor art. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă.
Pronunţată în şedinţă publică astăzi, 15 septembrie 2025.
|